为了丰富员工的生活，营造一个良好的学习氛围，引导员工自觉遵守酒店的各项规章制度，培养有知识、有素养的员工队伍，更好地为宾客服务，经过一个多月的精心策划准备，酒店将本次活动做成了PPT的形式，通过电脑、投影、大屏幕把主持人所提出的题干和选手们答题的正确与否，以及计时器的显示成功地切换在大屏幕上，使在场的所有选手和各方队的观摩成员一目了然。提高了竞赛活动的可观性和公平性，由于涉及的知识面广、获奖率高，深受广大员工的欢迎。参加报名的员工很多，不仅有酒店的七个部门参加，还有西安秦发物业有限公司的员工们积极参与。

本次知识竞赛活动分了两个阶段进行。第一阶段的个人笔试竞赛答题共评出一、二、三等奖，产生了26名获奖者。第二阶段的集体竞赛将酒店的七个部门和秦发物业公司划分为红、黄、蓝三个方阵，以抢答题、必答题、风险题、互动题四个环节组成。各方阵都选出了自己的精英作为参赛选手。活动的现场非常热烈，不时地爆发出一阵阵的掌声，整个活动出现了团结而又紧张，严肃而又活泼的局面：抢答题中的你争我抢；必答题中的沉着果断；风险题中的斗智斗勇以及互动题中的默契配合是四个环节紧紧相扣精彩不断，各方队给选手们的加油声、鼓掌声彼此起伏。经过紧张、激烈的角逐，最后以销售部、行政部、质检部、物业公司组成的蓝队夺得本次活动的一等奖，客房部、财务部、动力部组成的黄队获得二等奖，餐饮部组成的红队获得三等奖。圆满地结束了本次的知识竞赛活动。

本次知识竞赛活动特邀了陕西省发展和改革委员会干部培训中心主任张焕军、工会主席李领旗以及西安秦发物业公司领导参加。张主任在最后的颁奖点评中说：本次活动举办的很好，既增加了知识又加深了员工之间的沟通和学习，给员工提供了一个展现自我提高自己的平台。他希望此类活动能经常举行，增加员工的凝聚力和服务意识，使酒店的各项工作保持平稳发展的势头，争取早日完成全年的各项工作任务。